8月31日，中国铁通第二届职工岗位技能大赛宽带接入技术比赛在福州市举行。福州主会场举办了宽带接入技术项目的比赛，共设ADSL接入、LAN接入两个项目，来自中国铁通30个省区市分公司的70名选手、30名领队参加了本次比赛。国资委群工局局长李学东、福建省通信管理局局长杨锦炎、中国铁通集团公司董事长兼党委书记赵吉斌出席开幕式。

    中国铁通第二届职工岗位技能大赛共设客户服务技能、宽带接入技术、铁道电报业务三大项目，分别在郑州、福州、南昌举行，每个项目均设理论考试和实际操作两个部分。大赛4月开始，在地市和省级分公司层层选拔的基础上，形成全国总决赛。大赛旨在进一步贯彻实施中国铁通三年发展战略，大力推进人才强企，通过竞赛，在全公司形成“比、拼、赶、超”的良好氛围，充分调动广大员工学技术、钻业务的积极性，努力提高业务技能、工作效率和服务水平，为实现中国铁通三年发展战略目标提供坚实的技术人才保障。其中，客户服务技能比赛已于8月28日在郑州开赛，整个大赛预计9月底结束。

中国铁通董事长赵吉斌在中国铁通第二届职工岗位技能大赛开幕式上讲话

    赵吉斌在致词中指出，这次职工岗位技能大赛，是在公司上下贯彻落实三年发展战略，落实经营工作会议精神，全面推进建设“效益、活力、和谐铁通”的新形势下举办的。对于坚持以人为本，努力培养和造就高技能人才队伍，促进公司持续健康发展具有十分重要的意义。中国铁通自成立以来，认真实施人才强企战略，扎实开展职工素质工程，促进广大员工技术业务素质的不断提升，增强了企业的综合竞争实力。在去年国资委、劳动和社会保障部联合举办的“中央企业职工岗位技能大赛计算机程序设计员大赛”中，中国铁通选派的3名选手分别获得金、银、铜奖，公司荣获“中央企业职工岗位技能大赛优秀组织奖”，树立了中国铁通的良好企业形象。他强调，举办职工岗位技能大赛，就是要为技能人才搭建一个开阔视野、展示才能、提高技艺的平台，选拔一批爱岗敬业、具有专门技能、善于解决工作中实际难题的高技能人才，进一步提升企业的综合竞争能力，促进企业和职工的协调发展。